Requisitos: - Psicólogo Laboral (excluyente) - Experiência de al menos 5 años desempeñándose en el área de Selección y DO - Experiência en empresas Consultoras de RRHH. - Actividades a realizar: El Encargado de Área de Selección y Desarrollo Organizacional, quien será responsable de desarrollar los procesos/proyectos de Selección y DO, tendrá un equipo a cargo inicialmente de 2 personas, reporta al Gerente de Selección. Ofrecemos: Integrarse a una Consultora de RRHH, con 3 líneas de negocio, con 10 años en el mercado, se encuentra en búsqueda de un Encargado de Área de Selección y Desarrollo Organizacional, quien será responsable de desarrollar los procesos/proyectos de Selección y DO. Se ofrece integrarse a una organización, con excelente clima laboral, un buen desarrollo del trabajo en equipo inter áreas y beneficios. CONDICIONES DEL EMPLEO Jornada laboral:Tiempo Completo Tipo de empleo:Trabajo Fijo Salario:A convenir Cantidad de vacantes:1 REQUERIMIENTOS Experiência Mínima:No especificado Sexo:Indistinto